Normaler Weise bleiben Gespenster im Verborgenen oder im Grusel-Film und freuen sich daran mit heimlichen und überraschenden Gemeinheiten, Menschen in ihrem Umfeld zu erschrecken. Parteien scheinen da eine Ausnahme zu bilden. Auch bei uns sieht man ab und zu Gestalten, die einem das Fürchten lehren. Leider nehmen diese keine Rücksicht auf die Tageszeit, oder darauf, ob man dieses Programm freiwillig eingeschaltet hat. Sie werden auch selten durch die in den Filmen obligatorische Hintergrundmusik angekündigt, was einem jede Chance nimmt, schnell die Augen zu verschließen oder auf die nächste Toilette zu flüchten.
Das mit dem Fürchten ist individuell natürlich unterschiedlich. Dennoch wollen wir euch gedanklich noch einige der graunevollsten näheren Gespenster-Geschichte vor das innere Auge rufen. Wir unterlegen dies nicht mit Bildmaterial, weil:
a.) Gespenster sind ja doch sehr fotoscheu. Und:
b.) wir wollen die Partei ja SCHÖNER machen. Nicht schlimmer.
Ihr seht nun also fleckige T-Shirts (gern entweder zu weit ODER zu eng), ihr sehr das, einige Gespenster offenbar seit mehreren hundert Jahren nicht mehr unter den Lebenden weilen (zumindest lässt der Zustand der Haare vermuten, dass sie seither kein Wasser mehr gesehen haben) und ihr erinnert euch an die lila-gespannter-Satin-vor-rotem-Hintergrund-Pummel- Gespenster, die leider mehr als Nicht-Unsichtbar waren.
Das gemeine weibliche Partei-Gespenst ist übrigens leicht zu erkennen. Gern trägt es zwei Farben auf dem Kopf, übereinander geschichtet, die keinesfalls ineinander übergehen dürfen. Eine Farbe muss dabei Rot sein. Oder Pink. Oder Lila. Oder einfach auch nur ein dunkler Haaransatz zu sehr, sehr blond. Ein Typus Gespenst, der offensichtlich resistent gegen Beschwörungen ist und sich leider beHAARlich (haha!) weigert, sich vertreiben zu lassen.
Einer unser mutigesten modischsten Genossen, Lars Kleba, hat sich an der neuen Schlossgespenster-Mode versucht. Zur Nachahmung nicht empfohlen, aber wir haben uns trotzdem gefreut!
 |
| Hui-Lars in schickem Vichy-Karo. |
Keine Kommentare:
Kommentar veröffentlichen